Layanan Berita Ekspres
MADURAI: Majelis hakim pengadilan tinggi Madras pada hari Rabu mengarahkan pemerintah Tamil Nadu untuk membentuk dewan perekrutan untuk perekrutan staf terpusat untuk posisi kader umum di semua koperasi di negara bagian tersebut.
Hakim M Dhandapani mengarahkan sekretaris utama departemen peternakan, perikanan dan pengembangan produk susu untuk membentuk sebuah dewan dalam waktu tiga bulan, dan memutuskan bahwa tidak boleh ada penunjukan dalam koperasi sebelum pembentukan dewan tersebut.
Hakim mengeluarkan perintah tersebut sekaligus menolak serangkaian petisi yang diajukan oleh berbagai pihak pada tahun 2022, yang pengangkatannya di Serikat Produsen Susu Koperasi Distrik (DCMPU) — populer dengan sebutan ‘Aavin’ — di beberapa distrik dibatalkan. oleh pemerintah dengan alasan pengangkatan tersebut dilakukan tanpa mengikuti kekuatan kader, peraturan khusus pegawai serta ketentuan Undang-undang dan Tata Tertib Koperasi Tamil Nadu.
Berdasarkan perintah tersebut, pengangkatan pada tahun 2021 dilakukan berdasarkan daftar yang diperoleh dari bursa kerja beberapa bulan sebelum pemberitahuan rekrutmen yang dikeluarkan pada November 2019. Memperhatikan bahwa tanpa validasi ulang apa pun, daftar tersebut akan secara otomatis kedaluwarsa setelah pukul enam. Selama berbulan-bulan, hakim bertanya-tanya bagaimana pihak berwenang mengandalkan daftar tersebut untuk proses seleksi.
Ia juga menemukan kekuatan dalam keberatan yang diajukan oleh Advokat Jenderal Tambahan mengenai pelaksanaan ujian tertulis untuk rekrutmen di perguruan tinggi yang tidak termasuk dalam daftar pusat yang disetujui. Pihak manajemen perguruan tinggi juga tidak menyerahkan lembar OMR terkait pemeriksaan selama penyidikan, sehingga menimbulkan keraguan apakah pemeriksaan tersebut dilakukan, tambah hakim.
“Berkali-kali pengangkatan pada perkumpulan koperasi, khususnya Aavin, diajukan ke pengadilan ini hanya untuk pengadilan ini menemukan bahwa masyarakat, tanpa memperhatikan anggaran rumah tangga dan ketentuan hukum lainnya, melakukan penyimpangan dalam pengangkatan, yang mana oleh pengadilan ini bercampur.
Skenario di atas lebih sering terjadi pada akhir periode ketika pemilu berakhir, dimana orang-orang, seperti para pemohon, dibujuk ke dalam masyarakat melalui penunjukan, hanya untuk dibuang pada tahap selanjutnya jika kekuasaan berpindah tangan,” kata Hakim. Dhandapani.Kekuasaan yang tidak terkendali di tangan koperasi dalam hal perekrutan atau pengangkatan membuka jalan bagi tindakan ilegal tersebut yang pada gilirannya menyebabkan ketidakadilan yang parah bagi orang-orang yang direkrut dalam perekrutan ini, kata hakim.
“Jika hal ini berada di bawah payung sebuah entitas seperti Komisi Pelayanan Publik Tamil Nadu/Dewan Perekrutan Guru, prosesnya tidak hanya akan terbuka untuk umum dan akan memiliki cakupan yang lebih luas bagi para pelamar yang melamar posisi tersebut, namun juga akan ada transparansi. dan mengakhiri tindakan para komisaris sebagai boneka di tangan penguasa politiknya,” tambah hakim.
Hakim menghukum komisaris departemen produksi susu dan pengembangan susu karena pada awalnya menyetujui penunjukan tersebut tanpa pemahaman dan kemudian memerintahkan penyelidikan terhadap pengaduan, hakim juga mengarahkan sekretaris untuk memulai tindakan disipliner terhadap komisaris dan manajer umum koperasi di mana penyimpangan tersebut terjadi.
Untuk melindungi kepentingan para pemohon, yang dirugikan akibat tindakan pihak berwenang, setidaknya sampai batas tertentu, hakim mengarahkan direktur departemen ketenagakerjaan dan pelatihan untuk memulihkan senioritas para pemohon dalam bursa kerja.